|
ОПЛАТА УСЛУГ АГЕНТСТВА
Базовое вознаграждение агентства (оплата услуг агентства) составляет:
- 22% от годовой начисленной заработной платы сотрудника при подборе специалиста;
- 25% - при поиске и отборе на более сложные позиции: руководители среднего звена, а также редкие специалисты;
- 30% - при подборе топ-менеджеров.
В каждом отдельном случае сумма заказа определяется индивидуально в зависимости от степени сложности поставленной задачи: с учетом уровня должности и опыта работы, знаний, навыков и личностных особенностей желаемого кандидата.
После обсуждения задания сотрудники агентства в течение 0,5-1 рабочего дня подготовят коммерческое предложение. В предложении мы, как правило, указываем фиксированную сумму договора, не подлежащую изменению в течение всего срока действия договора. Это означает, что после согласования с клиентом, сумма договора больше не зависит от обстоятельств, в том числе, от предложения по оплате кандидату-финалисту.
Агентство "Ай-Ти Персонал" является плательщиком единого 6% налога и 20% НДС, что делает расчеты с нами более удобными для бухгалтерии заказчика.
Оплата услуг агентства производится клиентом по такой схеме:
Поэтапная оплата. Первая часть оплаты поступает на р/с агентства сразу же после подписания Договора. Вторая часть оплаты перечисляется клиентом в день выхода отобранного кандидата на работу.
Услуги агентства для специалистов - бесплатны.
СКИДКИ
В настоящее время агентство практикует накопительную систему скидок.
Размеры скидок, предоставляемых клиенту по этой системе, зависят от сумм, пришедших на р/с агентства в результате закрытия предыдущих заказов.
Информация о скидках предоставляется по запросу клиента. Размеры скидок и возможность их предоставления зависят также от индивидуальных особенностей заказа и текущей рабочей загрузки агентства.
|
